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Smart working, i lavoratori da remoto dovrebbero essere pagati meno?

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Con l’avvento dello smart working causato dalla pandemia, le aziende si stanno interrogando circa un’annosa questione: i dipendenti che lavorano da remoto dovrebbero guadagnare meno dei dipendenti che si recano regolarmente in ufficio? Smart working, i lavoratori da remoto dovrebbero essere pagati meno? Il report di PayScale Sulla base degli studi sinora effettuati, si prevede che almeno un dipendente su quattro continuerà a lavorare in smart working anche dopo il progressivo contenimento della pandemia COVID-19. La maggior parte delle aziende, tuttavia, non
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Scritto da Ilaria Minucci