I dirigenti devono rimanere umili davanti ad un feedback negativo

I leader devono essere sempre disposti ad imparare dai propri errori. Per questo motivo i feedback negativi possono essere importanti.  LEGGI ANCHE: Come gli imprenditori utilizzano i blog per far crescere l’attività Il feedback critico serve alle aziende Il feedback alimenta la crescita e la trasformazione di un azienda ed è molto importante. Ricevere feedback critici ha un valore davvero molto alto, anche perché non ascoltarlo e non prendere posizione potrebbe portare ad una scelta sbagliata e ad errori che porterebbero danni all’azienda