Il panorama tecnologico del Regno Unito è in continua evoluzione e, in questo contesto, il riconoscimento delle donne che si fanno strada è di fondamentale importanza. Ogni anno, Computer Weekly celebra le donne più influenti nel settore tecnologico, evidenziando non solo i risultati delle leader affermate ma anche le potenzialità delle stelle emergenti.
Con molte donne che abbandonano il settore tecnologico ogni anno, è essenziale incoraggiare una maggiore inclusione e fornire modelli di riferimento a quelle che desiderano entrare in questo mondo. La lista di Computer Weekly non solo mette in evidenza i 50 nomi più influenti, ma anche le Rising Stars, coloro che sono destinate a brillare in futuro, creando un ambiente favorevole per la crescita.
Le Rising Stars del 2025
Tra le donne nominate come Rising Stars quest’anno, si trovano nomi che si sono distinti per il loro impegno e innovazione.
Un esempio è Bendik, cofondatrice di due aziende, Radical Signals e Husk Ventures, che si dedica a promuovere le tecnologie emergenti. Il suo lavoro come consigliera per PennPromise Ventures e le precedenti esperienze presso Venture Café dimostrano la sua determinazione nel creare un futuro più inclusivo.
Impatto nel settore
In un altro ambito, Low, CEO di AbilityNet, ha lavorato per abbattere le barriere all’inclusione nel lavoro e nell’istruzione. La sua partecipazione attiva nel Digital Poverty Alliance e nel Digital Inclusion Action Committee evidenzia il suo impegno per una società più equa.
Un’altra figura di spicco è Stevens, vice-presidente globale di Kyndryl, che ha ricoperto ruoli significativi in organizzazioni sportive e nella filantropia tecnologica. Il suo approccio multidimensionale unisce il mondo del lavoro e del volontariato, ispirando le giovani generazioni a perseguire carriere nel settore tecnologico.
Il percorso di Naomi Timperley
Tra le donne più influenti nel 2025 figura Naomi Timperley, riconosciuta per il suo lavoro in Tech North Advocates. La sua carriera è iniziata nel reclutamento tecnologico, dove ha potuto comprendere le sfide che le donne affrontano nel settore. Attraverso la creazione di Enterprise Lab, ha fornito supporto agli imprenditori emergenti, unendo educazione e opportunità lavorative.
Innovazione e supporto alla comunità
Timperley è un esempio di come la passione per la tecnologia e l’inclusione possa trasformarsi in azione concreta. Con il suo recente progetto End Game, supporta i fondatori nell’orientamento delle loro aziende, unendo esperienza e conoscenze per creare un ecosistema imprenditoriale solido. Il suo impegno si estende anche alla formazione di giovani talenti, dimostrando che la mentorship è fondamentale per il futuro del settore.
Nonostante le sfide personali, come la violenza online, Timperley ha trovato forza nella comunità che ha contribuito a costruire. La resilienza e il supporto reciproco sono elementi chiave che caratterizzano il suo percorso e quello delle donne nel settore tecnologico.
Un futuro luminoso per le donne nel tech
Il riconoscimento delle donne nel settore tecnologico del Regno Unito è un passo fondamentale verso un futuro più equo. Le Rising Stars del 2025, insieme a figure come Naomi Timperley, dimostrano che il cambiamento è possibile e che la strada verso l’inclusione è già tracciata. È essenziale continuare a supportare e valorizzare queste donne, affinché possano ispirare la prossima generazione di professionisti nel settore tecnologico.
